Expo Inclusión 2025: el mayor encuentro de inclusión sociolaboral en Chile reúne a empresas y talentos diversos

Expo Inclusión 2025 lanzó su octava edición con más de 80 empresas adheridas y nuevas herramientas de IA para potenciar la inclusión sociolaboral en Chile.

Se realizó el lanzamiento oficial de Expo Inclusión 2025, el mayor encuentro de inclusión sociolaboral de Chile, que se llevará a cabo entre el 6 y 10 de octubre en formato online y los días 8 y 9 de octubre de manera presencial en Estación Mapocho.

Un compromiso país con la inclusión laboral

Durante la actividad, el ministro Giorgio Boccardo subrayó el avance del sector privado:

“El 24% de las empresas ya contrataron efectivamente a personas con discapacidad y otros grupos vulnerables. Además, estamos tramitando un proyecto de ley que contempla subsidios de aproximadamente $190 mil por contrato para empresas de menor tamaño, con el objetivo de acelerar la reinserción laboral. Juntos, construimos un país más justo y equitativo para todos”.

Uno de los hitos de la jornada fue la firma de la Declaración de las Empresas que Incluyen, que reúne a más de 80 compañías comprometidas con la inclusión. Entre ellas se destacan SQM, BHP, Metro de Santiago, Banco BCI, Entel, Falabella, CCU, LATAM, Agrosuper, Adidas y Walmart, reflejando la transversalidad del compromiso entre sectores productivos.

Innovación y tecnología al servicio de la inclusión

En esta octava edición, Expo Inclusión 2025 marca un punto de inflexión al integrar Inteligencia Artificial en su plataforma:

• Potenciará el encuentro entre talentos diversos y empresas.
• Personalizará la experiencia de los participantes.
• Entregará métricas de impacto más precisas a los socios estratégicos.

“Este octavo año marca un punto de inflexión, porque integramos la IA para fortalecer la experiencia y entregar más valor tanto a empresas como a postulantes”, señaló Paola Ortega, directora de Expo Inclusión.

Inclusión como motor de crecimiento sostenible

La realidad del empleo en Chile refuerza la urgencia del tema: la tasa de desempleo nacional bordea el 8,9%, mientras que en el caso de profesionales con discapacidad supera el 90%.

“Estos números reflejan un talento invisibilizado que no podemos seguir perdiendo. La inclusión es clave para construir un futuro sostenible y en Expo Inclusión 2025 reafirmamos nuestro compromiso con generar empleos reales, dignos y accesibles para todos”, explicó Bárbara Blümel, subgerenta de Atracción de Talento y Diversidad de SQM Litio.